La pandémie accélère les destructions d'emplois

Selon le rapport du forum économique mondial, près de la moitié des salariés vont devoir mettre à niveau leurs compétences

Près de la moitié des travailleurs qui conserveront leurs postes au cours des cinq prochaines années auront besoin d’une reconversion. C’est inéluctable.

La troisième édition du rapport du forum économique mondial qui vient d’etre publiée, le mercredi 21 octobre 2020, s’est focalisée sur l’avenir de l’emploi. Les organisateurs du Forum économique mondial qui se tient habituellement à Davos, en Suisse, décrivent ces nouvelles mutations du marché du travail comme une «quatrième révolution industrielle ».

Ainsi, selon ce rapport, près de la moitié des salariés vont devoir mettre à niveau leurs compétences. Et ce pour cause de révolution numérique. Révolution qui va nécessiter d’importants efforts de reconversion pour préserver l’emploi. En effet, la pandémie de Covid-19 n’a fait qu’accélérer les mutations du monde du travail déjà à l’oeuvre, selon ce rapport. Dans leur communiqué, ils n’ont pas manqué de souligner que la récession déclenchée par la crise sanitaire «a provoqué un changement du marché du travail plus rapide que prévu».

«D’ici 2025, l’automatisation et la nouvelle répartition du travail entre les humains et les machines risque de perturber quelque 85 millions d’emplois au niveau mondial, touchant en particulier les tâches appelées à évoluer avec les changements technologiques, telles que la saisie de données, la comptabilité et le soutien administratif», disent-ils. Mais cette mutation correspond à ce que les économistes appellent la «destruction créatrice», puisque «les nouvelles technologies vont également faire émerger quelque 97 millions de nouveaux postes, entre autres dans des secteurs tels que les soins à la personne, les entreprises liées à cette quatrième révolution industrielle, notamment dans des domaines tels que l’intelligence artificielle, ou encore dans la création de contenus».

Un «nouveau sentiment d’urgence»
Les auteurs de l’étude notent, néanmoins, qu’il y a un bémol, puisque ces créations de postes sont en train de ralentir alors que les destructions d’emplois accélèrent, comme l’a bien souligné, dans le communiqué, Saadia Zahidi, directrice générale au Forum Économique Mondial, pour qui, «la crise sanitaire a aggravé les inégalités existantes»: C’est à ce titre que le rapport met en lumière un «nouveau sentiment d’urgence» pour accélérer la reconversion.

«A l’avenir, nous verrons que les entreprises les plus compétitives seront celles ayant investi massivement dans leur capital humain, les qualifications et les compétences de leurs employés», a-t-elle affirmé. Près de 50% des travailleurs qui conserveront leur poste au cours des cinq prochaines années auront besoin d’une reconversion, selon ce rapport. Selon ce rapport, 43% des entreprises interrogées s’attendent à réduire leurs effectifs en raison de ces nouvelles technologies, 41% prévoient de recourir à davantage de sous-traitants tandis que 34% prévoient au contraire de recruter avec ces mutations technologiques.


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